Área de atuação
Empresas crescem quando as decisões são claras, rastreáveis e bem documentadas. Implantamos estruturas de governança proporcionais ao momento do negócio — de rotinas societárias básicas a conselhos, comitês e políticas de compliance.
Definição de órgãos, alçadas de decisão, regimento interno e rotinas societárias adequadas ao porte e ao estágio da empresa.
Implantação de conselho de administração ou consultivo, seleção de membros independentes, agenda anual e responsabilidades dos conselheiros.
Código de conduta, política anticorrupção, conflito de interesses, canal de denúncias e políticas de contratação e de dados.
Mapeamento de riscos jurídicos, proteção de administradores, deveres fiduciários e documentação adequada das decisões relevantes.
Rotinas de reporte, direitos de informação, aprovação de matérias relevantes e cumprimento das obrigações assumidas em rodadas de investimento.
Governança não é burocracia: é clareza sobre quem decide o quê e como. Mesmo empresas pequenas ganham em velocidade e segurança ao definir alçadas, rotinas de reunião e registro das decisões — e isso se torna indispensável ao receber investimento.
O conselho consultivo aconselha, sem poder de decisão nem responsabilidade legal típica dos administradores. O conselho de administração é órgão societário, com competências formais e deveres fiduciários dos seus membros.
Sim. Investidores avaliam a qualidade das informações, o histórico de decisões e a organização societária. Boa governança reduz o risco percebido e costuma se traduzir em melhores condições na negociação.
Elaboração, revisão e negociação de contratos empresariais.
Saiba maisEstruturação societária, acordo de sócios e reorganizações.
Saiba maisCaptações, venture capital, aquisições e desinvestimentos.
Saiba maisLitígios cíveis e trabalhistas com estratégia empresarial.
Saiba maisConte com um parceiro jurídico que entende os desafios reais de quem empreende.
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